8月24至25日，浙江安邦護衛(wèi)集團公司半年度工作會議在嘉興舉行。會議由集團公司總經理諸葛斌主持。集團公司領導班子成員、各部門負責人、各子公司總經理參加會議。
會上，集團公司資產財務部、安全運營部分別通報了2016年上半年集團財務狀況、安全生產和G20安保維穩(wěn)工作開展情況。各子公司匯報了上半年工作情況和下半年工作計劃。
集團公司董事長吳高峻出席會議并作重要講話。吳董事長充分肯定了集團公司上半年工作取得的成績，認為集團公司深化改革推進有序，轉型升級已有雛形，安全形勢平穩(wěn)可控，提質增效成效明顯，發(fā)展態(tài)勢積極向好，各項工作取得了積極成效。下一步，集團公司要充分認識自身的“短板”問題，要比對省內外一流企業(yè)，從戰(zhàn)略高度出發(fā)，“知不足、補短板”；要根據集團“十三五”規(guī)劃統(tǒng)一部署，細化各階段性工作安排；要加大產業(yè)結構調整力度，著力加強企業(yè)文化建設，提高領導干部干事創(chuàng)業(yè)能力，加快推進企業(yè)改革發(fā)展，理直氣壯做強做優(yōu)做大安邦護衛(wèi)。
會議最后，吳高峻董事長就當前即將召開的G20杭州峰會安全生產和維穩(wěn)工作作重點部署，要求各子公司和集團公司各部門圍繞安全、穩(wěn)定兩大核心，把各類風險點排查清楚，把存在的風險隱患化解到位，確保絕對安全穩(wěn)定，絕不給峰會添亂。要以極端負責的態(tài)度抓好安全生產工作，嚴格落實安全生產工作責任制，堅決守牢安全生產紅線，全面開展隱患排查和專項整治，確保不出事、沒有事。要嚴格落實信訪維穩(wěn)工作責任，加大矛盾糾紛排查化解力度，認真做好社會穩(wěn)定風險評估，妥善處置上訪信訪案件，切實維護職工合法權益，確保企業(yè)和社會穩(wěn)定。
